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陕出股份发〔2013〕66号
关于开展子公司副职级领导人员
竞争上岗工作的通知
各子公司：
为加强企业领导班子建设，根据《陕西出版传媒集团股份有限公司领导人员选拔任用管理办法（试行）》（陕出股份发〔2013〕41号），集团党委定于近期开展子公司（不含人民社）副职级（副社长(副总经理）、副总编辑）领导人员竞争上岗工作。现将有关事项通知如下：
一、基本原则
党管干部、德才兼备、竞争、择优，年轻化、知识化、专业化与注重能力相结合的原则。
二、资格条件
副社长（副总经理）：具有较强的组织协调能力和经营管理能力，出版相关业务知识并工作经验丰富，在现岗位上有明显的业绩。具有相关专业技术职务任职资格，担任子公司中层（或相当职务）三年以上或下一级单位正职三年以上，初次任职应具备国民教育系列本科以上文化程度，年龄男50周岁(1963年5月以后出生)、女48周岁(1965年5月以后出生)以下；续任年龄男55周岁(1958年5月以后出生)、女50周岁(1963年5月以后出生)以下，身体健康。
副总编辑：坚持正确的出版方向，有强烈的事业心和责任感，有一定的选题策划经验，具备一定的编辑出版业务把关和组织管理能力。担任子公司中层（或相当职务）三年以上或下一级单位正职三年以上，以及在重大出版项目、精品图书出版工作中有突出表现或重大成绩的人员。具有出版专业副高级以上（含副高级）专业技术职务，具备国民教育系列本科以上文化程度，年龄男50周岁(1963年5月以后出生)、女48周岁(1965年5月以后出生)以下；续任年龄男55周岁(1958年5月以后出生)、女50周岁(1963年5月以后出生)以下，身体健康。
鼓励年轻同志积极参与竞争上岗。对这次竞争中特别优秀的人才，设助理岗位，破格使用，进行培养。
三、竞争上岗范围
竞争上岗范围为集团符合条件的员工。可以竞争本单位领导岗位，也可以竞争其他单位领导岗位；原则上每人只能竞争一个岗位。
四、竞争上岗工作程序
发布竞聘信息→资格审查→确定竞聘人选→组织演讲→民主测评→确定考察人选→考察→确定拟任人选→公示→办理任职手续等。
五、报名时间、地点及要求
（一）报名时间
2013年8月5日（星期一）至8月15日（星期四）。
（二）报名地点
集团人力资源部（西安市高新区科技二路副66号万汇创意园D座510室）。
联系人：王剑 88322495 13484922094
（三）报名要求
1．报名者须填写《领导人员竞争上岗报名登记表》（见附件），一式二份。
2．报名时须携带报名者本人身份证、学历证书、专业技术资格证书原件及复印件。
六、组织领导
竞争上岗工作在集团党委领导下进行。领导小组组长:禹鸿斌，副组长：张炜、杨占峰。下设考察组，组长：杨占峰（兼），副组长：孟临琦，成员：高秀琴、赵宏超、王剑、李洋。
七、相关事项
1．各单位要高度重视，广泛动员，做好竞争上岗宣传工作，确保通知精神传达到所有员工。
2．竞争上岗人员可选择服从调剂，调剂包括竞争上岗职位调剂、集团范围内各单位间的调剂。
3．严肃竞争上岗工作纪律。
4．竞争上岗人选、时间、地点另行通知。
本通知电子版及附件请登录集团网站下载：www.chuban365.com
附:领导人员竞争上岗报名登记表
(下载：领导人员竞争上岗报名登记表） 陕西出版传媒集团股份有限公司
2013年8月5日
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